東莞勞務派遣隨著新一代員工90后漸漸成為軟件信息服務業的主力軍，企業將面臨更為嚴峻的勞資關系矛盾。不僅如此，企業對于專業技術人員以及中高層管理人才的需求也日益突顯。調研顯示，信息技術人員、一般管理人員、高級管理人員以及市場策劃及開發人員是當前軟件和信息服務行業最緊缺的人才。大多數企業對外包的熟悉仍集中在人事代理、醫保報銷、人才派遣、人才招聘、員工體檢等，而人才測評、裁員/離職管理等還未被大多數企業所了解。在開展人力資源服務外包的過程中，超過半數的企業認為，缺乏對合作成果的考核標準、沒能降低企業人力資源成本、無法與員工開展面對面的溝通以及企業與外包商之間的合作矛盾，是制約服務外包發展的瓶頸。

相關搜索：東莞勞務派遣,勞務派遣公司,人力資源勞務派遣